Jenifer María Ubaldo Acevedo, es una ex empleada de limpieza de la
Dirección General de los Comedores Económicos que fue despedida durante
su período de embarazo, y que logró una sentencia del Tribunal Superior
Administrativo a su favor.
La señora había sido suspendida de sus labores cuatro días después de que presentara en las oficinas de recursos humanos de la dirección los resultados positivos de la prueba de embarazo, según consta en el expediente. Sin embargo, pese a que le certificaron la suspensión, nunca le entregaron la carta de cancelación, por lo que tuvo que recurrir al tribunal.
Los abogados de los Comedores Económicos, así como el Procurador General Administrativo, pidieron el rechazo del recurso de amparo, alegando que la empleada había presentado renuncia al cargo, además de que incumplía la Ley de Función Pública por tener otro trabajo en un ayuntamiento. Pero los jueces acogieron el recurso, porque la renuncia se hizo a casi un mes de la suspensión y obliga a los Comedores y a su director general Nicolás Calderón, a pagarle a Ubaldo Acevedo los meses de duración del embarazo, así como la proporción de las vacaciones y del sueldo de Navidad del año 2009, cuando fue suspendida.
